阳春三月，春暖花开。赫山区总工会困难职工帮扶中心一楼服务大厅欢声笑语、热闹非凡，来自全区各行各业的130名困难女职工和困难女农民工领到了人社部门颁发的育婴员（4级）职业资格证书，脸上绽开了灿烂的笑颜。

随着现代科学养育意识的增强、二胎政策的开放，育婴师受到了越来越多家庭的青睐；而另一方面，许多困难女职工却因技能问题就业无门。为落实省总工会“春风行动”，提高女职工的基本素质，增强女职工的就业技能，为女职工搭建良好的就业平台，赫山区总工会免费举办了两期为期14天的育婴师培训班，培训困难女职工130名。

培训采取理论学习与实际操作相结合的形式，为女职工传授育婴师的职业道德和素质、孕妇及产妇护理、新生儿护理及保健按摩、孕妇及婴儿膳食营养与饮食搭配等育婴师相关专业知识和技能。完成培训课程并通过考试合格的女职工，由人社部门发放育婴员（4级）职业资格证书，同时免费推荐就业。

培训过程中，老师们倾囊相授、亲自示范，女职工认真学习、受益匪浅。特别在第一期培训班进行期间，一股罕见的寒流突降益阳，女职工依旧热情似火、求知若渴，大雪侵袭的街道，依然没能阻挡女职工求学的步伐。通过理论学习与现场实际操作，女职工学习到了扎实的知识，掌握了专业技术，提高了就业技能。

赫山区总工会着眼当前和长远的就业形势与热点，立足帮助困难女职工掌握专业技术、提高职业素质，搭建学习交流平台，开辟就业渠道，满足社会和家庭的需求，为困难女职工办好事、办实事。