桃江推进行业性、区域性工资集体协商工作取得突破性进展，目前已正式签订了商业步行街区域性工资集体协商协议等行业性工资集体协商协议，共涉及５个行业、１６１家企业、１３５９名职工。

　　据了解，今年３月份，桃江制定实施了《推进“两个普遍”百日行动方案》，成立了由县委常委、常务副县长任组长的县推进工资集体协商工作领导小组。４月１１日正式启动工资集体协商“春节要约行动”。同时，桃江县总成立了由党组书记任组长的推进工资集体协商工作领导小组，由县总民管部会同组宣部、女工部等部门深入乡镇、县直部门和企业进行指导和培训，并要求各企业按规定建立职工工资正常增长机制和奖励、激励机制，并对员工带薪休假及加班报酬等作了明确规定。